FORMATURA DE TÉCNICOS EM SOLDAGEM ELÉTRICA PREDIAL NA PARCERIA CODEVASF/SESI/SENAI SERÁ HOJE, 13 DE JULHO

JAÍBA (por Waldemiro Miranda) – A Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e do Parnaíba (Codevasf), através do seu programa social denominado Projeto Amanhã, colocou no mercado de trabalho do Norte de Minas, mais 38 técnicos formados em soldagem e elétrica predial. São jovens residentes nas áreas rurais dos municípios de Jaíba e Janaúba, com idade entre 16 a 24 anos. A solenidade de entrega dos certificados de conclusão dos cursos acontece nesta sexta-feira, dia 13 de julho, no Centro Integrado Sesi/Senai na cidade de Jaíba.

Foto Ascom/Codevasf

Jovens no curso técnico promovido pela parceria Codevasf, Sesi e Senai.

Segundo Dimas Rodrigues, superintendente da Codevasf em Minas Gerais, que na oportunidade esteve representando o presidente da Codevasf, Elmo Vaz Bastos de Matos, essa é mais uma ação promovida pela empresa que dirige, em parceria com a unidade do Sesi/Senai de Jaíba, com o objetivo de resolver o problema de falta de mão de obra especializada nessa região, principalmente nos perímetros de irrigação de Jaíba, no município de mesmo nome; Gorutuba e Lagoa Grande, nos municípios de Nova Porteirinha e Janaúba, respectivamente.

Desde que foi iniciado esse trabalho de capacitação de Jovens em Jaíba, mais de 300 jovens norte-mineiros já foram capacitados em vários cursos técnicos industriais. E, segundo relatório técnico da Codevasf, mais de 90% desses profissionais, principalmente os da área de elétrica industrial, já estão trabalhando em diversas empresas instaladas na região da Serra Geral, mormente nas agroindústrias dos perímetros irrigados implantados pela Codevasf. Demonstrando, assim, a importância que esse curso pode ter na busca do primeiro emprego para cada um dos profissionais capacitados por intermédio dessa ação governamental.